Пояснений ШІ-підбір вакансій і кандидатів.
Кожна пара вакансія–кандидат в OpenLeadGraph отримує оцінку збігу 0–100 із поясненням — навички, локація, ставка, доступність. Рекрутери бачать не лише хто підходить, а й чому, і можуть налаштувати критерії під свій напрям.
Як працює підбір
Коли нова вакансія й новий кандидат зустрічаються в системі, модель підбору порівнює їх за факторами, що вирішують реальні працевлаштування:
- Навички — чого потребує роль проти того, що кандидат справді вміє.
- Локація — реальна відстань до об'єкта, а не просто однакова назва міста.
- Ставка — очікування кандидата проти бюджету ролі.
- Доступність — коли кандидат може почати проти того, коли потрібен клієнту.
Результат — число від 0 до 100 і, що важливіше, причини за ним.
Навіщо існує оцінка
Найдефіцитніший ресурс рекрутера — наступна година. Оцінка з видимим поясненням перетворює «переглянути двісті профілів» на «подзвонити цим п'ятьом у такому порядку», а оскільки критерії явні, керівник бачить, чому список виглядає саме так, і може підлаштувати ваги під реальність напряму. Оцінці, яку можна перевірити, можна довіряти.
Від збігу до працевлаштування
Хороший збіг — початок роботи, а не кінець. Пара відкривається одразу в CRM: один клік підлаштовує CV кандидата під конкретну вакансію, картка рухається вашими етапами, а вся історія лишається на місці. Підбір, підлаштування CV і воронка живуть на одному екрані — нічого не експортується й не губиться між інструментами.
Часті питання
Як працює ШІ-підбір в OpenLeadGraph?+
Кожна пара вакансія–кандидат порівнюється за навичками, локацією, ставкою та доступністю, а потім отримує оцінку 0–100 із виписаним поясненням. Критерії моделі налаштовуються під вашу нішу під час впровадження, тож оцінка відображає ваш напрям, а не умовну середню.
Чи бачать рекрутери, чому пара отримала саме таку оцінку?+
Так — у цьому й суть. Кожна оцінка йде з причинами, тож рекрутери довіряють ранжуванню, а керівники можуть налаштовувати критерії замість вгадування чорної скриньки.
Чи працює підбір для будь-якої спеціалізації?+
Критерії підбору — навички, ставки, локації, правила доступності — налаштовуються під кожного клієнта під час впровадження. Логістика, будівництво, виробництво, ІТ та інші спеціалізації отримують власний профіль оцінки.
Подивіться OpenLeadGraph на вашій ніші.
30-хвилинний демо-дзвінок: розберемо ваші джерела, етапи воронки та шаблони — і покажемо платформу, налаштовану під ваш ринок.
Замовити демо — [email protected]